Ao aceitar este TERMO DE CONSENTIMENTO, o Titular (doravante denominado "CANDIDATO") manifesta sua CONCORDÂNCIA LIVRE, INFORMADA e INEQUÍVOCA com o tratamento de seus dados pessoais por COSTA E SILVA ADVOCACIA E CONSULTORIA JURÍDICA (Costa & Silva), pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob o número 08.858.661/0001-64, com sede no SCN Quadra 05, Bloco A, Torre Norte, 10º Andar, Sala 1018, Asa Norte, Brasília - DF, CEP 70715-900 (doravante denominada "CONTROLADORA"), em conformidade com a Lei 13.709 – Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), especificamente conforme disposto no artigo 5º, inciso XII. Este consentimento tem a finalidade específica de cadastro em banco de candidatos e participação em procedimentos de recrutamento e seleção para contratação de profissionais.
O CANDIDATO autoriza e concorda que a CONTROLADORA tome decisões relativas ao tratamento de seus dados pessoais e realize o tratamento de dados pessoais, incluindo, mas não se limitando a:
A CONTROLADORA tratará os seguintes dados pessoais do CANDIDATO, considerados relevantes para o processo de recrutamento e seleção, em conformidade com a LGPD:
O tratamento de dados pessoais do CANDIDATO é realizado com base nas seguintes bases legais previstas na LGPD:
O currículo do CANDIDATO será armazenado em ambiente virtual eletrônico, de forma segura, cujo acesso é restrito aos responsáveis pela seleção. Os currículos cadastrados serão mantidos pela CONTROLADORA por um período de 2 (dois) anos a partir da assinatura deste Termo. Após esse período, em caso de não contratação do CANDIDATO ou revogação deste Termo de Consentimento, os dados serão integralmente eliminados, exceto nas hipóteses previstas no Art. 7º da Lei nº 13.709/18. Para solicitar a exclusão de seus dados, o CANDIDATO deve entrar em contato com a CONTROLADORA através dos meios especificados no item 7.
É vedada a impressão de currículos pelos colaboradores da CONTROLADORA. Em casos excepcionais, onde a impressão seja imprescindível, os documentos serão eliminados imediatamente após o término do processo seletivo. Os currículos impressos serão acondicionados em pastas, alocadas em armários seguros, com acesso limitado e fechado com chave.
A CONTROLADORA mantém medidas rigorosas de segurança sobre seus sistemas de tecnologia e ambientes físicos para evitar violações e acessos não autorizados aos dados, bem como a destruição, perda, alteração, difusão e comunicação acidentais ou ilícitas das informações. Em caso de incidentes com informações, a CONTROLADORA adotará as providências previstas na LGPD, incluindo a comunicação ao TITULAR e à Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD) se necessário.
Conforme o artigo 18 da LGPD, o TITULAR tem garantido os seguintes direitos:
Para questões relacionadas à proteção de dados pessoais ou para exercer seus direitos, o TITULAR deve entrar em contato com o Encarregado de Proteção de Dados (DPO) da COSTA & SILVA:
Para solicitar a exclusão de seus dados pessoais, o TITULAR deve enviar uma solicitação para o e-mail do Encarregado de Proteção de Dados (DPO) especificado no item 7. A CONTROLADORA confirmará a recepção da solicitação e realizará a exclusão dos dados em até 30 (trinta) dias úteis, informando ao TITULAR sobre a conclusão do processo.
No momento, a CONTROLADORA não realiza transferências internacionais de dados pessoais. Caso essa prática venha a ser adotada, a CONTROLADORA se compromete a informar previamente o TITULAR e garantir que todas as medidas de proteção necessárias serão implementadas, em conformidade com a LGPD.
Em caso de incidente de segurança que possa acarretar risco ou dano relevante aos titulares dos dados, a CONTROLADORA comunicará o ocorrido ao TITULAR e à Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD) em até 72 (setenta e duas) horas. Serão tomadas medidas imediatas para mitigar os efeitos do incidente e para prevenir novas ocorrências.
O aceite aos termos acima é uma condição essencial para que o TITULAR possa encaminhar seu currículo.
O CANDIDATO pode enviar seu currículo pela plataforma da COSTA & SILVA clicando no ícone “Li e concordo” e em “enviar” os dados e currículo, ou enviá-lo por e-mail para vagas@costaesilvaadv.com.br, utilizando o seguinte modelo de texto no corpo do e-mail:
"Eu, [Nome Completo], declaro que li e concordo com os termos do TERMO DE CONSENTIMENTO PARA CURRÍCULOS da Costa & Silva, conforme descrito no documento disponível no site da empresa."
Ao enviar seu currículo, o CANDIDATO declara expressamente seu CONSENTIMENTO, reconhecendo plenamente os direitos e obrigações decorrentes deste instrumento, permitindo que seus dados sejam tratados conforme descrito, exclusivamente para cadastro em banco de candidatos e participação em procedimentos de recrutamento e seleção para contratação de profissionais.
Ao enviar seu currículo para a COSTA & SILVA, o CANDIDATO declara ser de sua inteira responsabilidade o conteúdo dos dados informados para envio do currículo, assim como a veracidade das informações enviadas.
A CONTROLADORA pode atualizar este Termo periodicamente. Recomenda-se que o TITULAR revise este documento regularmente para se manter informado sobre quaisquer mudanças. As alterações serão publicadas no site da empresa, e a data da última atualização será indicada no final do documento.
Última alteração: 12/07/2024